Door het samenvoegen van de feedback vanuit verschillende invalshoeken, zoals die van een manager, medewerker en directe collega´s, ontstaat er een compleet beeld van iemands leerpunten en kwaliteiten. Ook geeft het 360 graden feedback instrument inzicht in de verschillen tussen hoe iemand zichzelf ervaart en hoe anderen aankijken tegen zijn/haar competenties. De resultaten vormen een goede basis voor het opstellen van een persoonlijk ontwikkelingsplan.
Cubiks heeft het 360 graden concept verder ontwikkeld naar het Cubiks Multi-Rater Assessment. Dit is een zeer flexibel online instrument dat werkgevers een gestructureerd raamwerk verschaft waarmee sterke punten en ontwikkelpunten van werknemers kunnen worden vastgesteld.
Aangeleverd via het Cubiks Online platform, wordt het Cubiks Multi-Rater Assessment aangeboden in twee vernieuwende formats:
MRA-S (Schaal)
Naar het voorbeeld van een (Likert) schaal benadering, staat MRA-S recensenten toe om individuen te scoren ten opzichte van verschillende competenties. Deze zijn gevestigd in de ontwerpfase van het project. Aan het einde van het assessment kunnen de deelnemers zien hoe ze hebben gescoord op elke competentie doorheen de verschillende groepen van beoordelaars. De MRA's optie stelt organisaties in staat om individuen te benchmarken ten opzichte van de teams, afdelingen of het bedrijf in zijn totaliteit.
MRA-I (Ipsatief)
MRA-I is een nieuw type Multi-Rater Assessment in een ipsatieve (gedwongen keuze) norm. Het MRA-I format stelt organisaties in staat om korte MRA assessments af te nemen die de respondent zijn of haar sterke- en ontwikkelpunten rangschikken.
Met de gebruiksvriendelijke `drag and drop´technologie is het MRA-I assessment sneller te voltooien en interpreteren dan het gewone 360 graden feedback assessment. Hierdoor is het MRA-I assessment ideaal in situaties waar de tijd van de respondenten en beoordelaars beperkt is. Bij het rangschikken van de sterke- en ontwikkelpunten van individuen laat het
MRA-I assessment de respondent snel focussen op ontwikkelproriteiten.